La grandeza de ser humildes

Ser humilde o presumir de ello

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“Desde la humildad que me caracteriza, creo que…” ¡NO! La humildad no se dice, se practica. No confundamos la humildad con el orgullo. En nuestra vida cotidiana y en las organizaciones hay mucho de lo primero, que se suelen ver en esos mensajes hipócritas que siempre están “bien vistos” decirlos para parecer esos seres adorables y queridos por los demás. …

triunfador es ser auténtico

¡Y tú! ¿Eres un triunfador/a?

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En este post no me enrollaré mucho. ¿Qué es ser un triunfador…?. Hace unos días asistía a un seminario sobre Análisis Transaccional (ya os explicaré en otro post sobre este modelo de psicoterapia) y en un momento dado, la psicóloga Montse Vilardell hablaba de eso, del concepto triunfador, y lo hacía de una manera muy diferente a la que entendemos …

innovacion_empresas

La innovación distingue a la empresa líder

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Decía Steve Jobs que la innovación es lo que distingue al líder de los seguidores y en las empresas también se nota esa diferencia. Con los tiempos que corren, hay muchas organizaciones que se plantean preguntassobre su futuro. Algunas asumen el reto y deciden reinventarse y otras se limitan a sobrevivir. Unas creen en sí mismos y en los recursos humanos …

ser fuerte

La mejor defensa no es un buen ataque

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 Creo que todos conocemos a esas personas que en cualquier conversación cotidiana les gusta imponer su criterio aunque el resto opine lo contrario. Nos los encontramos en numerosas ocasiones en posiciones de mando en las organizaciones. Aún existe la creencia organizacional en esta sociedad que el mando siempre tiene la razón, y ellos la asumen “a pies juntillas”. En otras …